1. AEVO lernen – kostenlos
26 Lernkapitel, 260 Selbsttestfragen, alle vier Handlungsfelder, direkte Rechtsquellen und Praxisfälle – frei zugänglich und ohne Anmeldung.
Ausbilder-Eignungsverordnung
AEVO lernen – kostenlos. Prüfung gezielt trainieren.
Der kostenlose SemaTrain-Lernpfad führt durch alle vier Handlungsfelder der AEVO: mit 26 Lernkapiteln, 260 eigenständig entwickelten Selbsttestfragen, direkten Rechtsquellen, verständlichen Erklärungen und praxisnahen Fällen. Der gesamte Lernbereich ist frei zugänglich und ohne Anmeldung nutzbar.
Kostenlos lernen · gezielt trainieren
Ein Lernsystem in drei Stufen
Der vollständige Lernpfad bleibt kostenlos. Zusätzliche Prüfungssimulationen und persönliche Trainingsformate bauen darauf auf.
2. Prüfung trainieren – Prüfungscenter
Das Prüfungscenter entsteht mit insgesamt 200 zusätzlichen eigenständigen Pro-Fragen, 80-Fragen-Simulationen, gezieltem Fehlertraining und Auswertungen des eigenen Prüfungsstands.
3. Praktische Prüfung – Live
Geplant sind Live-Trainings für Präsentation oder Unterweisung und Fachgespräch mit individuellem Feedback. Später soll zusätzlich 1:1-Training möglich sein.
Kostenloser Lernpfad
Die vier Handlungsfelder der AEVO
Der kostenlose Lernpfad deckt alle vier Handlungsfelder der Ausbilder-Eignungsverordnung ab. Alle Kapitel sind frei zugänglich; jede Lektion verbindet Fachwissen, Praxisbezug und Selbstkontrolle.
Primärquelle
§ 3 Ausbilder-Eignungsverordnung
Ausbildungsvoraussetzungen prüfen und Ausbildung planen
Nutzen, Ausbildungsbedarf, Berufsbildungssystem, Ausbildungsberufe, betriebliche Eignung und Verantwortlichkeiten.
Ausbildung vorbereiten und bei der Einstellung mitwirken
Ausbildungsplan, Mitbestimmung, Lernortkooperation, Auswahlverfahren, Berufsausbildungsvertrag und Ausbildungsabschnitte im Ausland.
Ausbildung durchführen
Lernkultur, Ausbildungsmethoden, Motivation, Lernschwierigkeiten, Konflikte, Beurteilung und Förderung.
Ausbildung abschließen
Prüfungsvorbereitung, Prüfungsanmeldung, Ausbildungszeugnis und berufliche Weiterentwicklung.
Eigenständiges Lernkonzept
Nicht nur Antworten lernen, sondern Entscheidungen verstehen
Vom Gesetz zur Anwendung
Wo eine Aussage rechtlich begründet ist, steht die einschlägige Norm direkt an der Erklärung. So können Sie selbst überprüfen, worauf eine Aussage beruht.
Praxis und kritische Reflexion
Fiktive betriebliche Situationen zeigen, wie das Wissen angewendet wird. Zusätzlich prüfen wir, welche Schlussfolgerungen tatsächlich aus einer Regel oder Beobachtung folgen – und welche nicht.